Categorías: Política

Junts registra una proposició de llei per crear un salari mínim de referència català de 1.400 euros mensuals

ACN Barcelona – Junts ha registrat una proposició de llei al Parlament per crear un salari mínim de referència català de 1.400 euros mensuals. Segons ha explicat el diputat Joan Canadell en declaracions a l’ACN, la norma busca establir un “marc de referència” adaptat al cost de vida real del país, però no podrà substituir el salari mínim interprofessional (SMI), ja que aquest és competència exclusiva de l’Estat. La proposta de Junts només seria obligatòria en l’àmbit de l’Administració i en les entitats i els ens que integren el sector públic local, alhora que s’aplicaria com a “criteri d’adjudicació i valoració prioritari” en la contractació pública i les subvencions. Canadell veu la norma com “un primer pas” per arribar a un salari mínim català.
En el text registrat, Junts sosté que la Carta Social Europea i les directives del Parlament Europeu recomanen que els salaris mínims se situïn en el 60% de la mediana salarial del territori. A Catalunya, segons Canadell, aquesta xifra se situaria al voltant dels 1.400 euros mensuals, com reclama la llei que han registrat.

Canadell ha explicat que el seu partit ha portat propostes al Parlament en diverses ocasions per crear aquest salari mínim de referència – a través de mocions i propostes de resolució-, però que ara volen convertir-ho en llei perquè ni l’exconseller d’Empresa i Treball, Roger Torrent, ni l’actual, Miquel Sàmper, “s’han mogut” en aquesta qüestió.

En concret, la llei proposa que l’executiu fixi anualment el Salari Mínim de Referència tenint en compte la mediana del salari de Catalunya, l’evolució del cost de la vida, els indicadors macroeconòmics i d’ocupació i els informes emesos pels òrgans de concertació social. Així, planteja que l’actualització de les quantitats es faci mitjançant un decret.

Pel que fa a l’import del salari, Junts vol que inicialment estigui fixat als 1.400 euros mensuals per a l’any 2026, la qual cosa equival a 19.600 euros bruts anuals per a una jornada completa. Aquesta xifra, tal com ha detallat Canadell, suposa un increment respecte a l’SMI estatal vigent, fixat precisament aquest dimarts als 1.221 euros.

El text de Junts també proposa crear la Taula de Concertació Social del Salari Mínim de Referència com a “òrgan col·legiat de participació, consulta i assessorament” i que aquest emeti informes preceptius i no vinculants sobre la fixació i l’actualització del salari. La composició, funcions i règim es determinarien de forma reglamentària.

“Un primer pas” per arribar a un SMI català

El diputat de Junts ha explicat que volen que aquesta llei sigui “un primer pas” per arribar a un salari mínim interprofessional català. De fet, ha assegurat que actualment hi ha una desena de sindicats espanyols que han demanat a l’Estat una proposta de llei per a fer un salari “regional”, però que de moment no hi ha la “majoria” per a fer-ho.

“La nostra llei pot ser l’etapa transitòria fins a arribar a un salari mínim català (…) És començar a caminar”, ha admès Canadell, que també ha dit que un informe del Govern de fa tres mesos revela que 9 de cada 10 convenis catalans tenen una categoria que està per sota el salari mínim de referència. “Hem de fer el que sigui per canviar això”, ha sentenciat.

Suports a la llei

Junts va portar aquesta mateixa proposta al debat monogràfic sobre l’ascensor social que va tenir lloc al Parlament la setmana passada, però no va tirar endavant. En canvi, la cambra sí que va avalar un punt similar d’ERC que reclamava apujar el sou mínim fins a un import equivalent al 60% del salari mitjà.

Preguntat per si es mostren confiats a obtenir els suports necessaris perquè la llei tiri endavant, Canadell ha remarcat que “faran tot el que puguin” per convèncer ERC i que es “passi al sí” i per intentar que el PSC “no bloquegi el tràmit” i es pugui obrir el procés d’introducció d’esmenes a la cambra catalana.

El diputat de Junts també ha detallat que han obert una tanda de reunions amb agents socials, sindicats i patronals per veure la “viabilitat” de la proposta registrada. “El que volem és que sigui una llei oberta, oberta a parlar-ne i a millorar tot el que sigui millorable a través del tràmit parlamentari”, ha indicat. 

Redacció

Entradas recientes

La Fundación Más Sénior posa el focus en el talent de les dones de més de 55 anys

La Fundación Más Sénior reuneix a Madrid experts en salut, economia, oci i cultura per…

7 hores hace

La Fundación Jiménez Díaz incorpora un robot per arribar a petits nòduls pulmonars

L'Hospital Universitario Fundación Jiménez Díaz acaba d'ampliar la seva cartera de serveis en instal·lar el…

7 hores hace

Cristina Peláez destaca la igualtat i el benestar com a eixos del compromís d’UAX

La Universidad Alfonso X el Sabio (UAX) consolida el seu compromís amb la sostenibilitat en…

7 hores hace

L’ICER adverteix de la dependència del creixement espanyol de les hores treballades

La productivitat laboral continua sent un dels principals desafiaments estructurals de l'economia espanyola, segons l'informe…

11 hores hace

IVI Institute destaca el paper de les trompes i l’úter en l’elecció del tractament

- Aquesta decisió es pren després de l'estudi de fertilitat i tenint en compte l'edat,…

11 hores hace

Ramón Jáuregui i Claudi Pérez debaten sobre l’autonomia estratègica d’Europa

- Del 19 al 22 d'octubre, AP institute celebrarà quatre jornades dedicades als grans desafiaments…

11 hores hace

Esta web usa cookies.